5月26日下午，天原集团领导班子召开“四风”表现专题讨论会。会议由公司党委书记、董事长罗云主持，公司在家领导参加会议。
5月中旬，公司教育实践活动进入“查摆问题、开展批评”环节，因此，与会人员首先集中学习中央、省市相关文件，重点学习《关于教育实践活动查摆问题、开展批评环节的实施意见》（宜委群组发〔2014〕27号）、《关于进一步明确领导班子和领导干部撰写对照检查材料有关事项的通知》（宜委群办通〔2014〕45号），集中讨论了公司教育实践活动“查摆问题、开展批评”环节主要工作安排。通过学习，使每位成员对即将开始的工作内容、工作重点以及进度、质量要求等有一个清晰的认识。
查摆问题、开展批评是教育实践活动承上启下的关键环节，是深化学习教育、听取意见工作成效，抓好整改落实、建章立制工作的重要保证。按照中央、省委和市委部署要求，扎实抓好查摆问题、交心谈心、对照检查、开展批评与自我批评等四个关键步骤。为此，与会人员再次认真对照习近平总书记第二批部署会议上列举“四风”问题25种表现，对照中央巡视组梳理的“四风”121条共性表现，对照四川省委列举的“四风”突出问题，结合公司班子前期自查、再查的“四风”问题，结合前期基层征集的意见，特别是结合前期班子成员深入基层调查了解到的问题，逐条对照，认真讨论，形成公司领导班子的“四风”具体表现初稿。
会上，罗云同志传达了全市教育实践活动推进大会的相关精神，开展批评环节工作提出的要求，要求班子成员要认真学习、深刻领会中央、省市相关文件精神，对照焦裕禄精神和“三严三实”要求，对照党章、对照廉政准则、对照改进作风要求、对照群众期盼、对照先进典型，把“四风”问题找准、找实、找具体。在此基础上，要高质量撰写个人对照检查材料，认真开展交心谈心，为班子召开专题民主生活会做好充分准备。
